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线”逼到墙角的人。
他放下茶杯，看着他们。
“两位，”他说，“今天这茶，喝得值。”
他顿了顿。
“接下来，咱们说说，具体怎么干。”
第六天上午九点，北京，那间茶馆。
三个人又坐在了一起。
桌上摊着三份文件：程墨的框架协议，田文的名单，关翡的特区接收方案。
关翡先开口：
“田哥，你那边，筛选的标准是什么？”
田文说：“三条。”
他指着那份名单。
“第一，真才实学。不是那种混日子的，是有真东西的。专利，论文，项目经验，团队领导力，这些都要有硬指标。”
“第二，真心想回来。不是那种两头下注的，是真心想离开那套体制，找一条新路的。”
“第三，来了之后，能干活。”
他顿了顿。
“不是当祖宗供着，是能干活。能教人，能带团队，能把项目做起来。”
程墨点了点头。
“这三条，好。”
他看着田文。
“你那边，现在能筛出多少？”
田文说：“第一类那四十七个，已经筛完了。随时可以启动。”
他顿了顿。
“第二类那一百三十个，正在筛。需要时间。”
程墨说：“多久？”
田文想了想。
“三个月。”
程墨说：“好。三个月后，给我一份完整的。”
田文点了点头。
关翡忽然开口：
“程哥，国内那边，接收的标准是什么？”
程墨说：“两条。”
他端起茶杯，喝了一口。
“第一，专业对口。哪些领域缺人，优先引进哪些领域的人。芯片，人工智能，生物医药，新材料，新能源，这些是重点。”
“第二，来了之后，能出活。不是来养老的，是来干活的。”
他看着关翡。
“你那边的培训中心，能接多少人？”
关翡想了想。
“一期三十个人，没问题。两期六十，三期九十。一年下来，三百人左右。”
程墨说：“够了。”
他顿了顿。
“第一批这四十七个人，可以分两批来。第一批二十四个，第二批二十三个。你那边接得住吗？”
关翡说：“接得住。”
程墨点了点头。
“好。那就这么定了。”
他拿起笔，在那份框架协议上，写了几行字。
然后他把协议推到田文面前。
“田文，你看看。有没有要改的地方？”
田文接过协议，仔细看了一遍。
协议不长，只有五页。但每一页，都写得很清楚。
——人才筛选标准。引进流程。安置方案。费用结算。保密条款。
最后一页，有一行手写的字：
“互惠互利，合作共赢。特区的路，国内的路，是一条路。”
田文看完，合上协议。
他看着程墨。
“程哥，这份协议，我签。”
程墨点了点头。
“好。”
他转向关翡。
“关翡，你呢？”
关翡说：“签。”
程墨笑了。
他拿起茶壶，给三个人的杯子都续上茶。
茶是热的，带着淡淡的清香。
他端起自己的那杯，举起来。
“来，为特区，为国内，为那些想来的人。”
关翡端起杯子。
田文也端起杯子。
三只杯子碰在一起，发出清脆的响声。