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倪红安被培训部主管Lisa叫去20楼，还没站稳，就被神秘兮兮拽到消防楼梯间。
“Annie，今天我丑话说在前头。”Lisa点起一支ESSE，看她一眼。
“怎么了？”倪红安摆摆手婉拒。
“我知道品牌想年轻化，想破圈，但是BA反馈，现在好多客人拿着你们的视频来柜台，问到底是什么意思。”
“本来我们BA只需要专心卖货，现在倒好，还得替你们解释。”
“我也想要一个解释。”
Lisa呼出烟圈，不耐烦抱臂，大有不给说法就不让走的架势。
倪红安秒懂。
——是那个抽象企鹅视频。
秦鸣春没来之前的事，全网火爆的各种扭，年轻人特上头特喜欢，品牌部跟风做的。
倪红安没接话。
这事儿压根和她没关系。
MeTime分工明确，一个萝卜一个坑，她是策划主管，不负责做视频，更不负责审视频，这部分是品牌传播组的活儿。
换以前，她肯定以部门利益为先。
可现在是大逃杀啊。
各人顾各人吧。
自己饭碗快保不住了，哪有心思管别人的烂摊子，倪红安都懒得解释。
她笑笑装傻，没吭声。
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“先不说视频，这事更严重！”Lisa划开手机，满一页文件标红，密密麻麻。
又来。
倪红安瞄一下就眼晕。
“你们给到我们的新品资料，违规词多到离谱，我们根本不敢往下发。”
“万一直播被封，这个锅谁背？”
“这事我无能为力，”倪红安冷静甩锅，“你得找金蕊，文案归——”
她字还没说完就被Lisa打断。
“别跟我提她！那姑娘劲儿劲儿的，跟安陵容似的，我最不爱搭理她。”
“……”
行吧。
倪红安彻底摸清了Lisa心思。
——不想找金蕊扯皮，想让自己替她去。
跟谁俩呢。
她又不是超市货架上的方便面，谁都能捏一把。
倪红安立马搬出秦鸣春。
“以前没经理，我还能多句嘴，现在不行，派活儿直接找我们秦经理协调呗。”
Lisa拒绝：“小事没必要上纲上线。”
一旦找秦鸣春，就上升成部门互撕。
她本来只想找Annie私下解决，搞文案的嘛，改几句那还不是顺手的事。
何况，一个新来的经理，能不能过试用期还两说，真把这事儿当个事儿，就难办了。
“……”
双标！大小全靠你一张嘴呗。
倪红安心里翻个白眼，不想再纠缠，借上厕所尿遁，“憋死了，以后有事再招呼哈。”
楼梯间防火门重重关上。
“嘚瑟什么劲儿！部门都没了还嘴硬！”Lisa朝虚空背影冷嗤，又点了支烟。
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培训部和后端在同一层楼。
倪红安来时，跟倪惠敏打了个照面。难得下来一趟，她打算去倪总那里刷个存在感。
评估考核重要，在集团混个眼熟也很重要，就比如“发疯表白”那事。
黑红也是红。
认了。
-
倪惠敏的办公室没别人，见倪红安进来，特别热情给她倒了半杯冰柠檬水。
“她们忙什么呢？”倪红安一瞥隔壁。
透明隔断另一间，行政助理在统计用车。
“后天团建忘了？”倪惠敏微笑反问。
华雅的传统，每年五月底开始，各职能部门分批次团建，要么爬山要么采摘，凤城周边七十二峪口，大把活动的好去处。
倪红安当然没忘。
大家盼公费出游很久了，原以为今年没戏，“这不是非常时期嘛。”
倪惠敏一怔，笑了。
品牌部裁撤这事，她打一开始就不赞同，奈何秦立功全力推进，集团上会近半数票通过，好在秦鸣春争取，多了半年窗口期。
“只要品牌部在一天，你们就还是华雅的人。”倪惠敏语气温和，眼神有话。
言下之意团建你大大方方地去。
倪红安听出内涵，喜不自胜，连忙又追问：“咱们今年去哪儿？”
倪惠敏：“玄峰峡，泡温泉，两天一晚。”
“倪总真好！”
倪红安最烦爬山，她是典型的能躺着绝不坐着，泡温泉简直是完美团建。
没聊几句，有人敲门找倪惠敏签字。
倪红安没再多留，顺手拿走用过的纸杯，识趣带上门离开。
-
等电梯时。
倪红安想在小群分享好消息，一摸兜——Lisa催得急，手机没拿。
她赶紧往楼上跑。