第55章 免费的流量

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    菲利普·勒梅尔整理着文件,难得地评论了一句:「从财务角度看,这可能是近年来最成功的一次事件营销。
    尽管它起源于一个非财务的动机,还有前不久巴黎时装周周期的那一次,同样也是。」
    「看来我们得感谢一下布鲁斯李?」
    「也许可以,瓦莱丽女士家里不是有罗曼尼康帝(LaRomanée-Conti)吗,拿出来庆祝一下?」
    「明年YSL能不亏损,我一定拿出,哈哈...」
    ......
    「OK,接下来就是Fleur系列的预热了。」
    瓦莱丽?赫尔曼结束了上一个话题后开口笑道。
    只见她让秘书起身展开投影,巴黎时尚媒体的矩阵图瞬间铺满墙面。
    纸媒核心是《Vogue》法刊丶《WWD》《Elle》法国版。
    通讯社锁定路透社时尚版。
    法新社文化专栏。
    小众先锋杂志覆盖《Numéro》《Dazed&Confused》。
    而线上渠道,除了YSL官网,还包括2007年刚兴起的时尚博客。
    「核心策略是分层释放+价值锚定,」瓦莱丽秘书琳达接着开口。
    「这是布鲁斯在YSL的第一个系列,华夏市场很多消费者都在等。
    我们今日中午可以通过YSL和《Vogue》法刊官网博客放出拍摄花絮,吸引眼球......
    再由路透社发布Fleur系列的细节特辑,同步推送给全球时尚通讯社......
    最后卡琳?洛菲德主编已经确认,Fleur系列会占据八月刊12个内页,《樱序》的特写作为杂志封面。」
    「布鲁斯,有什麽要补充的吗?」
    李砚果断摇头。
    他不负责这一块,没必要在指手画脚。
    「很好,那就这样决定。」
    ......
    艾琳伊娃的工作台。
    「这些都是布鲁斯李上个月设计出来的产品吗?好厉害,速度和质量都可以达到A的分数。」
    索菲亚?克拉克指着电脑上克拉拉?阿隆索夸赞道。
    「没错,在你入职之前拍摄的,制作有我的功劳哦。」
    「厉害。」
    「谁厉害?」
    李砚的突然出现让两个女孩子吓了一跳。
    「布鲁斯,你走路没有声音的吗,难道是什麽时候练习了幽灵疾步?教教我?」
    「艾琳,你刚来YSL不是这样子的。」
    「那都是我装的,我现在不想装了。」
    ......
    索菲亚?克拉克嘴角微微笑了笑,这些同事和上司还挺有意思的。
    她之前在米兰实习时遇到的同事可不是这样,到处都是竞争。
    你的方案能过,她的一定过不了,这就是刚入行的设计师,要面临的非常现实的问题。
    在面试的时候,索菲亚?克拉克还看到一个来面试初级设计师的男生,被说哭了。
    面试官的语言就跟刀子一样锋利,真实切直接能切中要害,你的弱点藏无可藏,最后绷不住心态,哭出来,直接out。
    而入职之后,她是从最底层的助理设计师做起...结构性的忙碌差点让索菲亚想转行。
    ...
    现实中,在奢侈品行业内部,尤其是在网络社群的自嘲文化中,助理设计师这个岗位常被戏称为「牛马ProMax」。
    这个称呼非常形象地概括了其工作状态。
    需要像「牛马」一样辛勤劳作,承担基础而繁重的任务,且工作强度是专业级和最大化的。
     这个戏称背后,反映的是奢侈品行业光鲜表面下普遍存在的高压丶快节奏工作体制。
    虽然工作强度大,但这个职位也被视为进入行业核心圈层的「黄金跳板」——它能够近距离向顶尖创意总监学习,深入参与从灵感到产品的全过程,是学校里无法获得的经验。
    索菲亚?克拉克就是熬过来了这段时期,这非常不容易。
    这份工作,工作到深夜是常态,有的第一助理设计师会工作到凌晨两三点。
    还有一天内需要处理多项任务,例如上午去工厂看材料,下午在工作室配合总监工作,晚上还有跨时区的线上会议。
    尤其是她还是一个女孩子,男性的身体素质大多数是优于女姓的。
    比如时尚界的顶级设计师,耳熟能详的有——Chanel丶Fendi的艺术总监卡尔?拉格斐,Dior的艺术总监海盗爷约翰?加利亚诺,米兰活化石阿玛尼,伊夫圣罗兰,LV的马克?雅可布......一大堆。
    而顶尖的女设计师真的很少。
    维吉妮?维雅德,普拉达,Céline的艺术总监伊万娜?奥玛
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